குயின்ஸ்லாந்தில் உள்ள Griffith பல்கலைக்கழகம் தனது ஊழியர்களுக்குக் குறைவான ஊதியம் வழங்கியதை ஒப்புக்கொண்டுள்ளது.
அரசாங்க கண்காணிப்பு அமைப்பான ஃFair Work Ombudsman-இன் அறிக்கைகளின்படி, 2015 மற்றும் 2024 க்கு இடையில் பல்கலைக்கழகங்கள் சுமார் 5,500 ஊழியர்களுக்கு குறைவான ஊதியம் வழங்கின.
நியாயமான பணி குறைதீர்ப்பாளருடன் அமல்படுத்தக்கூடிய ஒப்பந்தத்தில் கையெழுத்திட்ட பிறகு, பல்கலைக்கழகம் ஊழியர்களுக்கு $8 மில்லியனுக்கும் அதிகமான தொகையை திருப்பிச் செலுத்த ஒப்புக்கொண்டது.
பல்கலைக்கழக அமைப்பிற்குள் பாதிக்கப்பட்ட ஊழியர்கள் கலை, கல்வி, சட்டம், வணிகம், சுகாதாரம் மற்றும் அறிவியல் துறைகளில் பணிபுரிகின்றனர், அவர்களில் பெரும்பாலோர் பிரிஸ்பேர்ணில் பணிபுரிகின்றனர்.
உணவுப் படிகள் வழங்கப்படாதது, மோசமான பயிற்சி மற்றும் தரவு சேகரிப்பு, automation இல்லாமை, ஊதிய முறை பிழைகள் மற்றும் தாமதமாக சம்பளம் வழங்குதல் போன்ற குற்றச்சாட்டுகளை அந்த நிறுவனம் அரசாங்கத்திடம் தெரிவித்துள்ளது.
பல்கலைக்கழகம் விசாரணைக்கு ஒத்துழைத்ததாக நிறுவனத் தலைவர் Anna Booth தெரிவித்தார்.
