கோவிட் தொற்றுநோய்க்குப் பிறகு உலகின் பல முக்கிய நகரங்களில் பல்வேறு நிலைகளில் உள்ள தொழிலாளர்கள் அலுவலகத்திற்குத் திரும்புவது தொடர்பில் ஒரு புதிய அறிக்கை வெளிவந்துள்ளது.
தொற்றுநோய் காரணமாக வீட்டிலிருந்து வேலை செய்யும் வாய்ப்புகள் கிடைத்ததால் பலர் இந்த நிலையைப் பின்பற்றினாலும், அவர்கள் படிப்படியாக மீண்டும் அலுவலக வேலைக்கு பழகி வருவதாக கூறப்படுகிறது.
அலுவலக வேலைக்குத் திரும்பும் ஊழியர்களைக் கொண்ட உலகின் முன்னணி நகரங்களில் ஆஸ்திரேலியாவின் சிட்னியும் இடம் பெற்றுள்ளது சிறப்பம்சமாகும்.
வாரத்தில் 3.5 நாட்கள் அலுவலகத்திற்கு வரும் தொழிலாளர்கள் பட்டியலில் பிரான்சின் பாரிஸ் முதலிடத்தில் உள்ளது.
பணியிடத்திற்கு வரும் ஊழியர்களின் பயணச் செலவுக்கு மானியம் வழங்க விதித்துள்ள விதிகளே பிரான்ஸ் தலைநகர் முதலிடத்தை எட்டியதற்கு காரணம் என நிபுணர்கள் கூறுகின்றனர்.
சிங்கப்பூர் இரண்டாவது இடத்தில் உள்ளது மற்றும் அதன் ஊழியர்கள் வாரத்தில் 3.2 நாட்கள் அலுவலகத்திற்கு வருவார்கள் என்று கூறப்படுகிறது.
அமெரிக்காவில், நியூயார்க் நகரம் மூன்றாவது இடத்தில் உள்ளது. மேலும் நிறுவனங்களின் தலைவர்கள் தொழிலாளர்களை அலுவலகத்திற்குத் திரும்புமாறு கேட்டுக் கொண்ட நகரமாகவும் இது கருதப்படுகிறது.
இருப்பினும், நியூயார்க் நகரத்தில் உள்ள தொழிலாளர்கள் வாரத்திற்கு சராசரியாக 3.1 நாட்கள் அலுவலக வேலை செய்கிறார்கள். இது கோவிட் தொற்றுநோய்க்கு முந்தைய நிலைகளைப் போன்றது.
நான்காவது இடத்தில் உள்ள சிட்னியில் முழு நேர மற்றும் பகுதி நேர பணியாளர்கள் வாரத்தில் சராசரியாக 2.8 நாட்கள் அலுவலகத்தில் இருந்து வேலை செய்கிறார்கள்.
ஆராய்ச்சியின் படி, சிட்னியில் உள்ள முதலாளிகளில் 50 சதவீதம் பேர் அலுவலகத்திற்குத் திரும்புவதற்கான உத்தரவும் தொழிலாளர்கள் வெளியேறுவதற்கு வழிவகுக்கும் என்று கவலை கொண்டுள்ளனர்.
இந்த பட்டியலில் 5வது இடம் லண்டனுக்கும், 6வது இடம் கனடாவில் அதிக மக்கள் தொகை கொண்ட நகரமான டொராண்டோவுக்கும் வழங்கப்பட்டுள்ளது.
லண்டன் மாநகரில் உள்ள தொழிலாளர்கள் முழுநேர வேலைக்குச் செல்லத் தயங்குவதாகவும், சைக்கிள் வழித்தடங்கள் மற்றும் அலுவலகத்திற்குச் செல்வதற்கு விரிவான பேருந்து நெட்வொர்க் போன்ற ஏராளமான போக்குவரத்து வசதிகள் இருந்தபோதிலும், தொழிலாளர்கள் வேலை செய்யத் தயங்குவதாகவும் கூறப்படுகிறது.
